Mathieu Bernard

BONNE RÉPUTATION 🎙

On construit votre marque personnelle, on installe votre autorité.

Pour qui: 
Les entrepreneurs qui sont prêts à prendre la parole. Mais qui ne savent pas par où commencer par manque de temps et de méthodes.

Quoi: 
Investissez sur vous, mettez votre marque personnelle au service de votre business.
Je vous accompagne pour le faire, comme un sparring partner. 
Cela va vous permettre de gagner en crédibilité, autorité et visibilité pour générer plus opportunités de manière pérenne. Sans dépenser de budget marketing. 
Format : 1h/semaine pendant 3 mois

Comment: 
Grâce à un travail de fond sur votre positionnement et votre offre. 
Et une execution sur vos contenus : LinkedIn - Podcast - Newsletter.

Résultats: 
En quelques semaines on transforme votre marque personnelle avantage compétitif incopiable pour votre business: vous êtes en posture de force. 
Vous aimantez le bonne audience, vous êtes visible et reconnu pour votre expertise. 


Verbatim clients: 

"J'ai fais un saut de 10ans en marketing grâce à Mathieu. Je prends enfin la parole avec un alignement parfait à mon business." Alexis, CEO 

“Mathieu m'a donné les clés pour mettre en place une véritable stratégie de communication sur Linkedin qui convertit.” - Raphaël, CEO

“J'avance à grande vitesse grâce à l'accompagnement de Mathieu. Je me sens en confiance, les objectifs sont clairs et chiffrés.” - Anne, entrepreneure 

“Approche coaching structurée et efficace. En plus de débloquer un super personal branding j’apprends des tonnes de choses et je passe des bons moments.” Matthieu D, CEO


👉 Contactez-moi en MP sur LinkedIn

Coach en Personal Branding pour dirigeants & leurs équipes 

BONNE RÉPUTATION est un podcast qui explore le Personal Branding.

Dans chaque épisode j’interview un leader d’opinion qui fait autorité dans son domaine.
On passe son image sur le grill,
On analyse comment est construite sa marque personnelle,
On découvre les secrets de ce qui a fonctionné pour lui,
Comment il est passé d’inconnu au bataillon à leader d’opinion,
On ressort avec des méthodes pour construire la sienne.

Le format = inspiration / action : à chaque épisode, vous repartez avec une action concrète à mettre en place maintenant.

Prendre la parole, c’est prendre le pouvoir 🔥

Créateur et animateur du podcast BONNE RÉPUTATION 🎙

Delta Business School

Professeur de Personal Branding

In Progress

Je pratique et je transmets les meilleures méthodes ✅ testées et approuvées.

Mon approche méthodologique du growth marketing repose sur les invariants de la psychologie humaine. Ça me passionne!

Je peux intervenir sur une formation / atelier / conférence sur-mesure.

Exemples de sujets:
> Construire sa marque avec la méthode « Minimum Viable Brand »
> Trouver son WHY de marque
> Construire son personal branding
> Introduction à l’agilité avec la mise en place d’OKRs
> Introduction au growth marketing avec la méthodologie "lean startup"
...


👉 Contactez-moi en MP sur LinkedIn
🔗 Ma page pour en savoir plus: https://bit.ly/mat4444
📲 Prendre RDV pour un audit de 30’: https://bit.ly/3worRja

--
Écoles & entreprises dans lesquelles je suis intervenu: EFAP, Delta Business School, Content Square, LVMH, Unilever

Formateur Growth Marketing

J’aide les grandes marques à expérimenter des nouveaux business models rapidement et à bas coût. 

J’aide les startups à mettre en place des stratégies d’acquisition et de croissance qui fonctionnent de manière pérenne. 

Je m’appuie sur +10 années d’expérience en France et à l’étranger dans des grands groupes et startups. 

Je suis spécialisé sur les expertises suivantes: 

Growth - E-Commerce - Media acquisition (Facebook, Google) - Product building - Brand creation - Communication plan - Content Creation - Customer Experience - Prototyping - Experiment design - Lean Startup - Web analytics & KPIs - AB Testing - UX Design - Team recruitment

Senior Growth Marketer Freelance

iconoClass

I joined when iconoClass was 4 months old with the mission to grow the business & brand. 

Key achievements: 

➤ From 10 to 90 students per batch on the 4 months physical school. Organically. 

➤ Launched and grew an entirely new business, the online school: From 0 to 100K€ turnover. 0 to 200 customers. With Zero € budget spendings. 

➤ Created a pillar content strategy (Youtube, articles, newsletter, linkedin posts) generating 5M+ organic views & a 20K community.

➤ Raised a 3M€ seed in duo with my CEO to grow the product and expand in the UK.

➤ Build a growth machine - from acquisition to closing - 100% automated and scalable.

➤ Recruited & Managed of a team of 5: Growth / Marketing / Sales.

➤ Brand Development leading to new identity / new website.

I was also impro teacher in the school, to help our students to unlock & unleash their best selves 😎🌱

Chief Marketing Officer

Snowball

Snowball souhaite réinventer la façon d'investir au travers d'une super-app et d'un média financier en combinant le meilleur du Web2et du Web3. Rejoignez les 25 000 personnes qui lisent sa newsletter (moi y compris)

Investor

Time for the Planet

Time for the Planet est une entreprise à mission qui souhaite rassembler 1 milliard d'euros pour déployer 100 innovations luttant contre le réchauffement climatique. 
Il est possible de devenir actionnaire à partir d'un euro investi. 

Nous sommes la dernière génération à pouvoir éviter un effondrement du climat. Agissons ensemble ! 

Si vous souhaitez savoir comment vous engager, c’est par ici : https://www.time-planet.com/fr

Investisseur

EdBridg

Developed MVP, cracked acquisition of first clients, built MVB #1, recruited team

Education financing - we open the gates of education to any talented individual around the world, irrespective of their social and economic background

CMO Freelance

BEAM Education

Early-childhood educational approach coupled with neurosciences 
Mission : empower every child to succeed in life through personalized education & parents support.
❌ It failed.

Founder

Ignition Program

Ignition Program is the first graduate program for the next generation of A-players.

Member

Magimix

- Set up Digital Media campaign on Facebook & Google env. and increased conversions by +100%
- POCs : tested several targeting and messages on the Australian market

Freelance Consulting Mission - Media & Analytics 

Personal Branding pour CEO en 2H par semaine | Coaching + Formation + Ghostwriting | Expert LinkedIn - Podcast - Newsletter | +40 dirigeants accompagnés

Quelques mots sur moi : 
- J'ai +15 ans d'expérience en marketing de croissance et marketing de contenu.
- J’ai été dirigeant et entrepreneur, donc je sais qu’ils vivent des choses hors normes mais ne savent pas comment les raconter. Et puis ils n’ont pas le temps. 
- Avant de faire du Personal Branding, j'ai fait du eCommerce pendant 8 ans et géré des boutiques plusieurs millions d'€ de CA chez LVMH et Unilever.
- Ma mission ici c’est d’accompagner les fondateurs et dirigeants à passer d’inconnus au bataillon à leader d’opinion, en prenant la parole pour devenir une "autorité" sur leur secteur.
- Je suis moi-même créateur de contenus sur plusieurs formats et plusieurs canaux (LinkedIn + Podcast + Newsletter), je me mouille tous les jours. 
- J’adore les pizzas napolitaines, le sport et les cactus. 

🎙️ Mon podcast : BONNE RÉPUTATION
C'est le TOP 1 Fr 🇫🇷 sur le Personal Branding.
Dans chaque épisode j’interviewe un leader d’opinion qui fait autorité dans son domaine, on analyse sa marque personnelle pour vous aider à construire la vôtre.
→ https://bit.ly/bonne-reputation 

💌 Ma newsletter : Le Carnet de Mathieu 
Je partage les fondamentaux du marketing et de la psychologie, appliqués au Personal Branding. 
→ Rejoignez +4000 lecteurs : https://mathieubernard.substack.com/


J’ai mis mes 15 années d’expériences dans une méthode, "La Réputation efficace" que je peux résumer comme ça : 
▶︎ 3 mois, 1 RDV par semaine
▶︎ Accompagnement individuel
▶︎ +100 dirigeants accompagnés (regardez leurs avis en bas de cette page)
▶︎ Je n’accompagne que 5 dirigeants max en même temps

👉 Contactez-moi en Message Privé LinkedIn  
📆 Ou prenez RDV ci-dessous 
👇 Ou visitez mon beau site ! ci-dessous également

Coach pour CEO - Personal Branding & Croissance

On construit votre marque personnelle, on débloque votre croissance.

Pour qui: 
Les entrepreneurs qui sont prêts à prendre la parole. Mais qui ne savent pas par où commencer par manque de temps et de méthodes.

Quoi: 
Investissez sur vous, mettez votre marque personnelle au service de votre business.
Je vous accompagne pour le faire, comme un sparring partner. 
Cela va vous permettre de gagner en crédibilité, autorité et visibilité pour générer plus opportunités de manière pérenne. Sans dépenser de budget marketing. 
Format : 2h/semaine pendant 4, 6 ou 10 semaines. 

Comment: 
Grâce à un travail de fond sur votre positionnement et votre offre. 
Et une execution sur vos contenus : LinkedIn - Podcast - Newsletter - Video Shorts.

Résultats: 
On fait émerger une identité leader d'opinion.
En quelques semaines on transforme votre marque personnelle avantage compétitif incopiable pour votre business: vous êtes en posture de force. 
Vous aimantez les bons prospects, vous choisissez vos clients, vous augmentez vos prix, vous dégagez du temps.


Verbatim clients: 

"J'ai fais un sait de 10ans en marketing grâce à Mathieu. Je prends enfin la parole avec un alignement parfait à mon business." Alexis, CEO 

“Mathieu m'a donné les clés pour mettre en place une véritable stratégie de communication sur Linkedin qui convertit.” - Raphaël, CEO

“J'avance à grande vitesse grâce à l'accompagnement de Mathieu. Je me sens en confiance, les objectifs sont clairs et chiffrés.” - Anne, entrepreneure 

“Approche coaching structurée et efficace. En plus de débloquer un super personal branding j’apprends des tonnes de choses et je passe des bons moments.” Matthieu D, CEO


👉 Contactez-moi en MP sur LinkedIn
📲 Prendre RDV pour un audit de 30’: https://bit.ly/3worRja
🔗 Ma page pour en savoir plus: https://bit.ly/mat4444
--

Pendant que la visibilité linkedin baisse de -48%* en 2025, j'ai augmenté la mienne de +194%. Sans faire plus de posts, mais grâce à 8 points stratégiques : 

- Je fais toujours 2 posts par semaine en moyenne comme en 2024
- Mais mon reach a fait +194% (x3), soit 3 millions d’impressions
- Mes abonnés +11688 à date en 2025 (je n'ai aucune campagne de demandes de connexions sinon ça ne compte pas)
- Je fais de longues pauses pendant mes congés

Voici mon retour d’expérience, ça se joue selon moi en 8 points stratégiques :

——
1) Ma stratégie macro : le triangle d’or du B2B. 
LinkedIn (visibilité) + Podcast (crédibilité) + Newsletter (rétention).
Je ne mise pas que sur LinkedIn.

———
2) Branding.
J’ai investi sur une identité visuelle propre, le format vidéo, des shootings photos...
Rappel : une marque n'est autre qu'une "mémoire" dans la tête des gens. Comment on aide la mémorisation ? Cohérence, singularité, répétition.

———
3) Profondeur de contenus.
Ma règle absolue : ZERO contenu générique.
Je liste en permanence mes insights pour donner de la profondeur à ma réflexion.

———
4) Je ne suis jamais le sujet principal de mes posts.
J’écris toujours pour traiter un sujet qui peut être utile aux autres. 
Exemple : ce post s’appuie sur mon retour d’expérience pour traiter le sujet “comment faire face à la baisse des impressions”, qui, j’ai cru comprendre, touche du monde. 

———
5) Pas de posts écris par l'IA.
J'écris pour entrer en connexion avec les autres. Je ne déléguerai jamais ce niveau de connexion. 
Et le processus douloureux d’écriture en lui-même me permet de progresser. 

———
6) Je prends le risque de rater. 
Récemment, j’ai posté un extrait de Sketch de Raymond Devos, à l’encontre de tous les formats recommandés. Je pensais que ça allait faire 10 likes, ça en a fait 900 et +80 000 impressions. 

———
7) J’étudie le top 20% de mes posts qui génère 80% de mes impressions. 
C’est la seule raison pour laquelle je regarde les impressions. 

———
8) Les impressions ne sont pas mon KPI principal. 
Ma métrique reine sur LinkedIn : le nombre de visites sur mon profil. C’est la seule métrique corrélée directement aux opportunités business.

———
9) Bonus : faire du temps son allié. 
Après 3 ans à partager des contenus sur mon expertise, je bénéficie des effets cumulés. 
À force, mon nom “Mathieu Bernard” est associé aux mots “Réputation” et “marque personnelle”.


⇒ Face à l’effondrement des impressions sur LinkedIn, il serait tentant de poster davantage. Je suis convaincu que ce n’est pas la solution.

La vérité, c’est que la course aux impressions rend esclave de l’algorithme. 

La visibilité doit selon moi n’être qu’une conséquence positive d’un travail sur la réputation. Et cela dépasse largement LinkedIn. 

Ces pistes sont les miennes, il y en a certainement d’autres. Je les ai détaillées dans ma dernière newsletter → https://pim.ms/reach

Partagez en commentaire si vous en avez d’autres ? 

*‘Algorithm InSights Report 2025’ - Richard van der Blom

Personal Branding pour CEO en 1H par semaine | Je forme aussi vos équipes pour les transformer en ambassadeurs sur LinkedIn | Coaching - Formation - Ghostwriting | +110 dirigeants & managers accompagnés

POV : les commentaires “experts” sous les posts LinkedIn. (Suis-je le seul à penser à ça?) Bonne semaine 🙃

Il paraît que le monde appartient à ceux qui se lèvent tôt. Je crois qu'il appartient à ceux qui prennent le temps de respirer avant de réagir.

Dans ce monde à réaction, souvenons-nous que savoir écouter avant de réagir est un super pouvoir.

Et c’est encore plus vrai à l’époque des réseaux.
Bon lundi ✌️

Retour sur mon meilleur investissement de 2025. Le Bootcamp IA de Marjolaine Grondin. J’avoue, j’y allais un peu à reculons. J’ai changé de paradigme. 

1) J'ai réalisé à quel point dire "se mettre à l'IA", c’est un peu comme dire "se mettre à Internet" en 2001. 
L'IA est déjà dans notre quotidien, comme internet l’est devenu. On doit faire avec qu’on le veuille ou non. 

2) Le commun des mortels à tendance à utiliser l’IA comme un simple assistant à qui déléguer sa basse besogne. C’est très limitant. 
Marjolaine travaille avec l’IA sur 3 niveaux stratégiques : 
- L’IA comme “Assistant”
- L’IA comme “DG”
- L’IA comme “Cofondateur”. 
Pas les mêmes tâches, pas la même manière de faire, pas la même profondeur. 
Et, non, tout ne se délègue pas. 

3) Les meilleurs prompts ne servent à rien s'il n'y a pas le bon process, la bonne base de connaissances et le bon cheminement de questions. 
(= méfions-nous des vendeurs de prompt sur LinkedIn)

4) Je prends encore plus de notes qu’avant. 
J’ai 11 ans de notes dont je me servais peu. Je viens de prendre la mesure de la valeur de ces années de réflexions, lectures, explorations. 

5) La capacité à réfléchir par soi-même, structurer sa pensée et organiser sa connaissance constitue un capital qui vaut de l’or. 
Avoir une base de connaissances “propriétaires” permet d'aller beaucoup plus loin avec l'IA, c'est un avantage compétitif cumulatif dans le temps. 

6) Avec la bonne philosophie d'utilisation de l’IA, le FOMO n'existe plus. 
Il y a une logique qui transcende tous les outils. Comme avec internet.

7) C'est bien de maîtriser ChatGPT, mais le niveau BOSS est de faire parler les outils entre eux pour en tirer le meilleur.

8) Je ressens déjà une “IA fatigue”. 
Le champ des possibles ouvert est vertigineux. Or le cerveau ne va pas plus vite qu’avant, le temps humain reste assez long. Je ressens qu’une hygiène et des limites sont nécessaires. 

9) L’IA est accessible à tous, mais pas bénéfique au même niveau pour tous.
Je fais partie des privilégiés qui ont un pouvoir d’action sur leur quotidien, une “agency”. M’y intéresser est une manière d’honorer cette chance. 


Ce post n’est pas sponsorisé. 

Il est écrit avec le ♥️ et motivé par une conviction : 

→ Nous sommes à un point de bascule et l’IA nous met face à des choix structurants pour la suite. 
→ Elle nous donne l’occasion de nous interroger sur notre manière d’habiter le temps, changer de paradigme sur notre vision du travail. 
→ Et, en libérant du temps, sur la responsabilité que l’on a, individuellement et collectivement, de faire un peu mieux pour répondre aux défis de notre époque. 

Merci Marjolaine d’être une éclaireuse qui contribue à élever le niveau !

Il y a une espèce particulière de mythos sur LinkedIn : les haters. Je tire 8 enseignements du brillant essai de Paul Graham sur ces agresseurs du quotidien :  

1) Les haters sont des (super) mythos. 
Ils se mentent à eux-mêmes, parce que ce qu'ils veulent vraiment, c'est de l'attention.
Et ils nous mentent, parce qu'ils ne veulent pas vraiment débattre. Ils veulent s'élever en descendant quelqu'un d'autre. 

2) Les “haters” sont dans la même catégorie que les “fans” : obsessionnels et dépourvus d’esprit critique. 
Dans les 2 cas, ils créent une image de vous dans leur tête éloignée de la réalité. 

3) Le propre du hater est de traiter une personne qui a un certain niveau de visibilité de “fraude”. 
Car s’il ne peut pas nier la visibilité de la personne, c’est le seul moyen pour lui de justifier sa colère envers la personne.

4) Il est plutôt bon signe d’en savoir. 
Il est inévitable d’en avoir à partir d’un certain niveau de visibilité. Comme un prix à payer qui reflète juste notre société, plus que nous-même ou notre contenu. 

5) Sur LinkedIn, comme c’est moins anonyme qu’ailleurs, ils se déguisent souvent en chevaliers blancs en croisade pour défendre “le camp du bien”.

6) Tout le monde peut devenir hater, mais pas n’importe qui. 
La frustration est le point commun entre tous les haters. 
- Une personne qui a la satisfaction de réussir ce qu’elle entreprends à très peu de chance de devenir hater. 
- Une personne, même talentueuse, peut devenir hater si elle ressent la frustration de ne pas réussir à la hauteur de son talent. 

7) Ils sont prisonniers du triangle de Karpman, enfermés dans l’une de ces 3 postures : 
- Bourreau 
- Sauveur 
- Victime

8) La seule chose à faire avec les haters et de ne pas leur donner ce qu’ils veulent : l’attention. 
Débattre ne changera rien, car la racine du problème, c’est eux. 

9) Bonus : comme les haters ne sont pas une espèce en voie de disparition, j'ai adopté une stratégie simple. 
Quand un commentaire bascule dans le manque de respect > je bloque manu militari. 
"Est-ce que j'accorderais de l'attention à cette personne inconnue si elle me disait ça dans la rue?" Non. Ici non plus. 


Il y a 2 semaines, j’ai eu affaire à un hater qui cochait toutes les cases, et j’ai fait l’erreur de lui répondre. Ça a pourri ma journée. 

Puis j’ai relu l’essai de Paul Graham, et je suis passé à autre chose. 
NEXT. 

Ce n’est que mon analyse,
Vous voyez d’autres patterns à ajouter ? 
Sharing is caring ♥️

↘︎ Je mets l’essai complet de Paul Graham en commentaire, à toute fin utile. 


PS : je n'arrive malgré tout toujours pas à concevoir comment une personne peut choisir de perdre 10 minutes de son temps pour pourrir une autre personne qu'elle ne connaît pas derrière son clavier suite à un post LinkedIn.

Le personal branding, ce n’est pas “parler de soi”.
La vérité, c’est qu’un selfie ne suffit pas :

- Raconter son histoire permet de capter l’attention.
- Montrer son visage permet la mémorisation
- Partager ses émotions crée la confiance.

Mais ce sont des moyens.
Attention à ne pas se tromper de combat.

Le vrai objectif, c’est l’autorité.
Les gens sont plus enclins à s'engager et à vous faire confiance s'ils vous considèrent comme un expert dans votre domaine.

Comment faire ?

1. Donnez votre analyse des tendances de votre marché.
2. Montrez les résultats de votre travail avec un client.
3. Partagez les 3 manières dont vous avez déjà résolu le problème de votre cible.
4. Partagez vos ‘insights’, ce que vous avez compris sur votre domaine d’expertise.
5. Partagez vos frameworks avec des exemples personnels.

Tout ça en prenant la parole en son nom pour y donner du contexte personnel.

Un personal branding réussi n’est pas qu’à propos de vous.
Il parle de ce que vous pouvez apporter aux autres.

👇 Je donne 5 exemples de post ‘autorité’ en commentaire si ça peut vous aider.

PS: beaucoup confondent “notoriété” et “réputation” ici, et c’est bien le problème. 

—
♻ Partagez ce post si vous en avez marre de voir des selfies.
➕ Suivez Mathieu Bernard pour plus de contenus sur le Personal Branding pour entrepreneurs et dirigeants (pas pour influenceurs).

Le problème des réseaux sociaux n'est pas que n'importe qui puisse donner son opinion. Le vrai problème, c’est qu’il y a peu de “courageux”.

C’est facile de donner son opinion. 
C’est moins facile d’assumer devant des milliers de personnes.

Tim Urban, l’un de mes auteurs favoris, a analysé 5 catégories de personnes qui donnent leur opinion sur les réseaux : 

1- Les courageux. 
2- Les timides.
3- Les suiveurs du mouvement. 
4- Les contrariants. 
5- Les contrariants par principe. 

Je vous laisse deviner dans quelle catégorie se trouvent les “leaders d’opinion”. 

Le vrai sujet sur les réseaux, ce n’est pas l’opinion. 
C’est “qui” donne l’opinion. 

Sinon, comme le dit la chanson : 
“Le monde est un PMU, 
Où n'importe qui donne son mauvais point d'vue”

5 catégories de donneurs d'opinions sur les réseaux :

Après être passée de 0 à 30 000 abonnés en 1 an et une activité en expansion, elle décide de mettre LinkedIn en pause. Elle n’avait jamais expliqué pourquoi : 

Léa Clauss est une créatrice passionnée, experte en marketing d’autorité, avec une sensibilité fine pour la psychologie humaine.

Pendant 1 an, elle tenait un gros rythme, 
avec parfois 6 posts par semaine.
Son activité était en expansion.

Elle est passée à travers différents cycles créatifs, chaque fois avec l’envie de renouveler sa manière d'écrire et de transmettre.

Jusqu’au moment où son rythme intérieur a changé, où elle n'a pas su s'écouter. Et c’est ce qu’elle a souhaité corriger en appuyant sur pause.

La bonne nouvelle, c’est qu’en sortant du piège du ‘toujours plus de visibilité’, elle n’a pas perdu sa réputation. 

Et l'avantage d'avoir poussé l'exercice à fond, c'est d'avoir compris les limites du sujet : 

1. La quantité aide la notoriété à court terme,
↳ Mais c’est la qualité de présence qui construit une réputation. 

2. Le ‘snack content’ fait de la visibilité,
↳ Mais la profondeur et générosité créent le lien. 

3. L’omniprésence crée de la mémorisation rapide,
↳ Mais la rareté crée du désir. 

En chemin, elle a acquis une maîtrise intuitive et méthodique de ce qui crée du lien, de la confiance et de la préférence.
Et elle m’a tout partagé ↘︎

—
J'ai eu la joie de la recevoir sur BONNE RÉPUTATION, pour un épisode à la fois concret et sensible :

→ Comment faire pour bâtir une prise de parole désirable en 2026.
→ Les 3 mécaniques invisibles des contenus qui déclenchent la préférence.
→ Pourquoi elle a fait une pause dans ses contenus et les leçons tirées. 

Une punchline de Léa qui résume bien l’épisode : “La vraie réussite, c’est celle qu’on ne paie pas avec des morceaux de soi”.

Je ne sais pas si cet échange la motivera à revenir partager ses découvertes ici (j’espère!). 

En attendant, c’est pour avoir ce genre de conversation que je fais du podcast.

Merci à Léa d’avoir accepté ce partage vivant ♥️
Ça fait un bien fou.

🎧 L’épisode est ici : https://pim.ms/lea

Depuis peu, chacun peut booster ses impressions sur LinkedIn. Combien ça coûte ? Pas si cher. Mais il y a un mais. 

En publicité digitale, on parle de CPM = Coût par 1000 impressions. 

Dans l’exemple, environ 10€ pour acheter 1000 impressions, ce n’est pas si cher. 
- La base d’utilisateurs LinkedIn est ultra qualifiée.
- On est sur des segments B2B, plus chers que le B2C.

Mais, 
si le post est mauvais à la base, ça ne fonctionnera pas.

Autrement dit, la possibilité de “booster” ses posts ne compense pas une mauvaise création de contenus. 

Ma reco est de booster : 
1) Des posts qui ont déjà bien démarré au niveau de l’engagement
2) Des bons posts d’ambassadeurs sélectionnés pour leur audience 

Comme partout ailleurs : mettre du budget sur une mauvaise pub ne la transforme pas en pub efficace.

—-
Pour info, le CPM moyen par réseau est le suivant : 
- Instagram : 5€ à 12€
- Facebook : 5€ à 15€
- TikTok : 2€ à 10€
- Youtube : 3,8€ à 4,5€
- LinkedIn : entre 6 et 30€

(Attention, il varie beaucoup selon l’industrie, les chiffres sont des ordres de grandeur trouvés sur divers recensements)

taplio

Mathieu Bernard's Linkedin Analytics

Mathieu Bernard

Performance ScoreMathieu Bernard's LinkedIn Performance

Who is engaging with Mathieu

Mathieu Bernard's Best Posts (last 30 days)

Ready to grow your LinkedIn presence?

taplio

.css-6ytdur{background-image:linear-gradient(284deg, rgba(39, 43, 72, 1) 0%, rgba(33, 47, 183, 1) 100%);color:transparent;-webkit-background-clip:text;background-clip:text;}Mathieu Bernard's Linkedin Analytics

Mathieu Bernard

Performance Score.css-goub6s{font-size:var(--chakra-fontSizes-md);font-weight:500;color:var(--chakra-colors-gray-600);display:block;margin-top:var(--chakra-space-1);}Mathieu Bernard's LinkedIn Performance

Who is engaging with Mathieu

Mathieu Bernard's Best Posts .css-1emoo84{font-size:var(--chakra-fontSizes-md);font-weight:400;color:var(--chakra-colors-gray-600);}(last 30 days)

Ready to grow your LinkedIn presence?

Mathieu Bernard's Linkedin Analytics

Performance ScoreMathieu Bernard's LinkedIn Performance

Mathieu Bernard's Best Posts (last 30 days)