ForChiefs Alliance e.V.

ForChiefs is an Alliance of transformation specialists who believe it’s the people who create great companies, great cultures, and great results. We work hand in hand with front-runners – or ‘Chiefs’ – to empower and support ambitious change using our first-hand experience from working in global organizations. We invest time to understand their needs, design a customized journey, make them fall in love with their potential, and create experiences that connect minds and hearts.

Founding Member

Shift Collective

With ForChiefs we co-founded Shift Collective, a group of innovative agencies and consultancies in Germany, that stands for a new economy. We have joined forces to provide even better support for organisations, with the capacity of over 100 people and the agility of 10 founder-managed companies.

We are all united not only by our mission to change the economy in a sustainable way, but also to be a role model for this new economy: With the Shift Collective we turn 10 competitors into one strong partner.

Startup Institute

- Responsible for the European Startup Institute activities, based in Berlin. 
- Managed the team and developed courses that help people accelerate their career by building their professional and personal skills and increasing their network within the startup community.

Director 

Delivery Hero

- Responsible for HR, Talent Management, Internal & External Communication, Office Management, Brand Development and Project Management.
- Developed organisational health, professionalised people and projects and fostered culture, to strengthen the organisation of Delivery Hero whilst going through fast growth.

Chief Development Officer (CDO)

- Responsible for the global marketing ambitions of Delivery Hero, leading a multicultural team of 80 ambitious and talented marketers.
- Created the winning consumer-oriented service for food delivery with the motto 'The easiest way to your favourite food'.

Chief Marketing Officer (CMO)

- Led a department of 35 marketers, responsible for the performance of KPN in the consumer market, with a 2.2 million customer base and a €650 million P&L. 
- Created a future-proof business model, improvinge NPS and growing the customer base.

Director KPN Mobile

- Led a department of 30 marketers, responsible for the performance of KPN in the residential market, with a 1.8 million customer base and a €800 million P&L. 
- Took the commercial lead of a +100€ million project for nationwide introduction and roll out of network upgrades.

Director KPN Residential

- Led a team of five marketers, responsible for launching, developing and growing KPN TV.
- Designed the TV strategy and TV portfolio, which turned the traditional telecom operator KPN into a TV brand and a media company.

Director Interactive TV

E-Plus Mobilfunk

- Led a team for introducing and expanding a nationwide network of 300 franchise brand stores.

Manager E-Plus Partnershops

KPN Mobile

- Created the first mobile internet portfolio ‘i-Mode’.
- Led the market introductions and mass communication campaigns.

Senior Marketer Consumer Market and Soho Market

Ben (predecessor of T-Mobile)

- Legal Advisory in the field of customer care and complaints management.

Legal Counsel

I inspire people, teams and organizations with growing pains to ignite meaningful work.

I am an off-the-chart ENFP, a challenger, an activator and an optimist.  I use my left- and right brain hemispheres simultaneously, always exploring routes to the full potential of my clients. I don’t just work for companies, I work for people. I prefer to work with frontrunners, who are the multipliers in organizations, also known as ‘Chiefs'.  I love crafting highly ambitious plans, supporting brave transformations and creating future-proof cultures with them. I build long-term relationships and follow my clients on their path of transformation. 

My approach is an intense cocktail of learning, experiencing, debating, deepening, speeding up, laughing and translating all into daily life. People leave my sessions energized and determined to start. 

I travel around Europe to work with a high variety of clients and always return to my favorite city Berlin, where I live with my wife and kids.

If you need a sidekick to help you drive your transformation or need a coach to support your team, please reach out to me at hugo@forchiefs.com

Hugo Suidman

NIBE-SVV Opleidingen‎

Interim Directeur NIBE-SVV en lid directieraad Divisie Professional Education 

NIVE Opleidingen

Interim Directeur NIVE Opleidingen en boardmember FREIA 

RAGM Advies

Interim ceo / cco, coaching, consultancy , investeerder

ThermIQ

ThermIQ is a producer of infrared heating panels and intelligent heating solutions. 

At ThermIQ we care about the world and all it's inhabitants. 
We see it as our mission to bring "Comfortable warmth everywhere it is wanted and to accomplish this in the healtiest and most enviromentally consious way possible ".

It is a great and affordable alternative for "gasloos" heating and to bring a sustainable and efficient heating solution  to your office, school, hospital, shop, production room, or your house. you will find out you can save not only a lot of money. You will benefit to the world and its resources and formost you will enjoy the comforable nice heating of infrared. 

Want to know more about us , visit our website at www.ThermIQ.com or www.ThernIQ.nl

Chief Comfort Officer ai/investeerder

Wehkamp

Primair verantwoordelijk als MD voor payment service strategie Wehkamp en marketing strategie.
Detachering via Boer&Croon
Wehkamp is het leading on line warenhuis in Nederland.

Interim Managing Director 

ICM opleidingen & trainingen

Verantwoordelijk voor nieuwe strategie ICM opleidingen en trainingen. Transformatie ICM organisatie van traditioneel open rooster bedrijf naar Multi Channel organisatie. Herstructurering organisatie passend bij nieuwe strategie. 
Naast versterking positie in open rooster, in relatief korte tijd sterke groei gerealiseerd in Incompany en Consultancy.

Algemeen directeur

Bovemij ( Bovag Verzekerings maatschappij )

Directeur ( statutair ) Bovemij Financiële Diensten. Onderdeel Bovemij Groep en zelfstandige dochter BOVAG. 150 FTE.
Tevens directeur Bovemij Finance en directeur Care4Lease. Rapporteert aan Raad van Bestuur. Brede verantwoordelijkheid van ICT, HRM marketing , sales tot OR. Ontwikkeling en implementatie nieuwe bedrijfsstrategie vanaf  2010. Marktheroriëntatie en implementatie nieuwe strategie. Omzetgroei na 2010 van 300 % .
Herinrichting organisatie, neerzetten cultuurprogramma, procesvernieuwing,  nieuw ICT platform.Resultaat : Markleider binnen segment,  reductie kosten van 27 naar 19%.

Herinrichting organisatie, overnames, neerzetten cultuurprogramma, procesvernieuwing, nieuw ICT platform.

Eindverantwoordelijk voor de resultaten (omzet en marge) . Formuleer het beleid (missie, visie, normen en waarden) en vertaal dit naar doelstellingen en zorg samen met het MT voor de realisatie daarvan. Verantwoordelijk voor algemeen, financieel en commercieel management waarbij mijn focus ligt op het realiseren van expansie door uitbreiding van het aantal afzetgebieden en markten. Ik signaleer trends in de markt, zie kansen en mogelijkheden en ontwikkel de business strategie. Naast mijn strategische taken en verantwoordelijkheden geeft ik op betrokken en sociale wijze leiding aan de onderneming, in totaal circa 150 medewerkers. Ik zorg voor een goede afstemming tussen de verschillende afdelingen, ben de bindende factor en waar nodig breng ik verder structuur aan. Ik coach en ondersteun medewerkers en begeleidt hen bij verdere professionalisering en groei. Onderneem binnen bestaande kaders en heb veel vrijheid en ruimte om zaken naar eigen inzicht aan te pakken om tot resultaten te komen.

Directeur Bovemij Financiele Diensten ( Bovag )| Bovemij Finance | Care4Lease 

Vedior

Als Directeur Marketing verantwoordelijk voor alle Nederlandse activiteiten waaronder marketing strategie, onderzoek en analyse, in- en externe communicatie, product ontwikkeling en Retail management ( 150 vestigingen ).

Tevens lid integratie board ( rapporterend aan RvB ) voor de integratie Vedior en Randstad     ( opheffing Vedior )

Director Marketing, Business Development en Retailvestigingen.

Onderdelen Internet, TV van KPN en Bellen (vast en internet), P & L verantwoordelijkheid. Primaire taakgebieden: Communicatie, CRM Management (CLM), merkenstrategie en innovatie. Sturing geven aan reorganisatie van de businessunits. Omzet € 2.5 blj.. Communicatie Budget > € 50 mln. Direct reports: 15-20 man. Rapporterend aan directie.
Resultaten
Integratie van positionering- en communicatiestrategie voor drie units en diverse merken. Verantwoordelijk voor Planet, Het Net, en KPN merk. Lid Branding team voor nieuwe merk- en bureaustrategie KPN. Na 5 jaar daling ‘Base’ vaste telefonie gestopt en groei van 3 %. Groei marktaandelen internet > 10 %. Uitrol product ‘bellen over internet’ en introductie drie nieuwe merken en unit TV van KPN. Introductie integrale portfolio strategie voor de drie business units.

Marketing and Communication Manager

P&L and sales verantwoordelijk
Omzet: € 850 mln.
Direct reports: 12. Rapporterend aan Marketing Director.
Resultaten
Nieuwe KPN Mobile portfolio en merkenstrategie
Opzet nieuw team verantwoordelijk voor integratie vast/mobiel. Nieuw portfolio. 15 % groei in omzet mobiele markt. Groei customer base (nieuwe CRM strategie) met 25 %. Introductie data ( eerste internet ) op mobiel (I-mode) en introductie GPRS/UMTS. Introductie belbundels in Nederland.

Marketing Manager

Manager business unit : joint ventue KPN en ANWB.25 shop in shops.
Profit and Loss verantwoordelijk.
Doelstelling: integratie van unit binnen KPN ( > 200 employees, omzet > € 325 mln). ´Best practices´ overnemen en uitrollen op grotere schaal ( DM, CRM, Trade Marketing, Community-marketing). Tevens verantwoordelijk voor interface KPN mobiel en Primafoon winkels.	
Resultaten
Volledige integratie businessunit en klantenbase binnen KPN.
Nieuwe CRM afdeling opgezet en speciale unit voor ‘hoogwaarde’ klanten
Nieuwe marketingafdeling ingericht, gericht op joint-marketing strategies 
Integratie Primafoon and KPN Mobile marketing.

Business Unit Manager KPN

No nonsens directeur met een ruime leidinggevende ervaring binnen corporate en MKB met een grote drive tot ondernemen en business development. In staat om organisatie een duurzame wending te geven. Ruime ervaring in strategische vraagstukken.

Nuchtere aanpak gericht op markt, organisatie en de medewerkers. Innovatie is een multidisciplinair traject. Hiertussen verbinding leggen, faciliteren, mobiliseren, kansen herkennen en realiseren zijn voor mij juiste werkzaamheden. Daarbij staat bovenal de mens in de organisatie centraal.

Voor meer informatie bel me gerust op : 06-51612031 of mail naar rpolman@nibesvv.nl
en meer info op www.NIBE-SVV.nl en meld je aan.

taplio

The Battle

Hugo Suidman

Rob Polman

Followers

Posts

Engagements

Likes

Ready to grow your LinkedIn presence?