Beedeez

Revenue Operations

Business Development Representative

Sales Development Representative

Hôte et créateur de Graines d'entrepreneurs

Passionné par les potentialités illimitées de l'IA, je transforme la complexité de l'automatisation en solutions simples et créatives 🤖

J'aide les entrepreneurs à naviguer dans l'univers de l'IA, à augmenter leur productivité et à économiser temps et ressources 🚀

Voici mon approche pratique : simplifier, innover, exceller. 

Contactez-moi pour que l'IA devienne votre plus fidèle allié dans le business 🎯

Alexandre Martin

Christophe PATTE

🏴‍☠️ J’agite la communauté #RH | Je dirige le média des Ressources Humaines myRHline.com

🔎 Qui suis-je ?
Passionné par les Ressources Humaines, j’évolue à la croisée des chemins entre stratégie RH, influence, création de contenu et transformation de la communication RH.

🎙️ CEO et fondateur de myRHline.com, le média RH de référence en France, lu chaque mois par plus de 100 000 professionnels RH et suivi via une newsletter hebdo par 35 000 abonnés.
Mon moteur : faire rayonner la fonction RH et valoriser ceux qui innovent, recrutent, transforment, forment, engagent.

🚀 Ce que je fais pour les RH et le marketing RH
J’aide les acteurs RH à prendre la parole, incarner leur expertise et toucher les bons publics au bon moment.

Mes terrains de jeu :
✅ Stratégie de contenu RH & influence LinkedIn
✅ Personal branding RH & coaching d’équipes marketing
✅ Podcasts RH sur-mesure (audio & vidéo)
✅ Événementiel RH (matinales, tables rondes, webinars)
✅ Campagnes multi-influenceurs RH

Mon obsession : produire du contenu RH qui attire, engage et transforme.

Mes formats pour faire décoller la fonction RH :
🎙️ Destination RH – Le podcast qui fait prendre de l’altitude à la fonction RH
🎙️ T’as raté le coche – Le podcast vidéo qui décrypte le travail et le recrutement sans langue de bois
🎙️ Pulse – Le podcast dédié au learning en entreprise
🎙️ En voiture les RH – 15 minutes de RH embarqués, sincères et un peu rock
🎙️ Shortlist – Là où les RH passent leur propre entretien


Pourquoi les Ressources Humaines ?
Parce que les RH sont le cœur stratégique des entreprises.
Parce qu’elles sont en première ligne sur les sujets qui comptent : talents, transformation, sens, performance, culture, IA.
Parce que l’avenir du travail se construit dans les équipes RH.

📩 On travaille ensemble ?

Tu veux :
👉 Booster communication auprès des RH avec du contenu percutant ?
👉 Créer un podcast RH qui marque les esprits ?
👉 Former tes équipes à LinkedIn ?
👉 Organiser un événement RH qui fait parler ?

Écris-moi ici ou directement : christophe.patte@designrh.fr

CEO & Directeur de la rédaction

Création du média myRHline.com, le média des ressources humaines.
myRHline.com est devenu le média de référence en France pour les #RH avec 100 000 visiteurs par mois.
Plus qu'un média, myRHline organise de nombreux événements RH (matinales RH, webinars RH, event clients) et produits des contenus experts pour les professionnels RH (guide RH, livres blancs RH)

Quand tu diriges une TPE, recruter c'est une galère !
Comme tous les dirigeants de petites boîtes, je porte toutes les casquettes :
La compta, la facturation, les ventes, les offres, la prod, les événements et même le café ☕️

Ce post est une collaboration avec LinkedIn
LinkedIn m'a invité à donner mon avis sur ses solutions de recrutement il y a quelques mois, et mon avis et sans appel.

Quand tu es une petite structure, tu n’as pas d’équipe recrutement, pas d’équipe marque employeur. Tu es seul face à tes besoins, et tu dois faire avec.

Je ne compte plus le nombre de fois où on m’a demandé :
"Mais toi, tu fais comment pour recruter dans ta boîte ?"

Quand vient le moment de recruter, je n’ai 
ni RH,
ni budget pour un cabinet,
ni le luxe d’y passer des heures.

Et pourtant, il faut aller vite. 
Trouver le ou la candidate. Pas une personne. La bonne.

Il faut que ça aille vite, que ce soit ciblé, que ça fonctionne.

Je recrute uniquement sur LinkedIn, depuis des années.
Marketing, communication, rédaction c’est devenu mon terrain de chasse naturel.

Je dois même souvent stopper mes campagnes tellement j’ai de candidatures.
(Et franchement, pour une TPE, c’est un vrai luxe.)

LinkedIn, ce n’est pas juste un réseau social.
C’est un accélérateur de business.
Un outil simple, rapide, humain.

Et surtout, parfaitement adapté à notre réalité de dirigeants de petites structures :
faire beaucoup, avec peu, et le faire bien.

Quand on est entrepreneur, on cherche tous la même chose :
des solutions qui comprennent notre rythme, notre énergie et notre vision.

Et ça, LinkedIn me l’a offert.

Et surtout : c'est parfaitement adapté à la réalité d’une TPE.

Pour en savoir plus : https://lnkd.in/ebSEjr_D

🏴‍☠️ J’agite la communauté RH | Fondateur du média RH myRHline

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